北京：放宽基层岗位招聘条件

记者24日从北京市教委获悉，北京市近日发布《北京市支持高校毕业生就业创业若干措施》提出，将进一步挖掘基层就业机会，放宽社区工作者、生态涵养区乡村振兴协理员等基层岗位招聘条件等举措，多渠道挖掘岗位促进高校毕业生就业创业。

据了解，该措施由北京市教育委员会、北京市人力资源和社会保障局牵头，从促进就业、支持创业、提升能力、重点帮扶、优化服务、组织保障等6个方面，提出了促进高校毕业生就业创业工作的16条具体措施。

措施提出，今明两年，北京市所属机关事业单位、国有企业继续稳定高校毕业生招(录)聘规模，到科研助理等临时性岗位就业的毕业生将保留应届毕业生身份。受2022年上半年中小学(含幼儿园、中等职业学校)教师资格考试面试延期影响的考生，在2022年12月31日前可实施“先上岗、再考证”阶段性措施。

措施提出，将进一步挖掘基层就业社保、医疗卫生、养老服务、社会工作、检察院法院司法辅助等就业机会，放宽社区工作者、生态涵养区乡村振兴协理员、社区卫生服务中心护技基层岗位招聘条件，大专(含高职)学历即可报考。

此外，措施明确了就业帮扶对象包括本市有劳动能力和就业意愿的最低生活保障及低收入家庭、零就业家庭、享受定期抚恤补助优抚对象家庭高校毕业生，以及残疾高校毕业生，将实施“一人一档”“一生一策”的精准帮扶政策，为每人提供至少3至5个就业岗位。

针对大学生创新创业，措施提出加强大学生创业板、北京市科技创新基金组织子基金对接大学生创业项目，落实创业担保贷款及贴息政策，给予一次性创业补贴等资金支持;在场地上，将大学生创业园最长免费服务年限由2年延长至3年，明确政府投资开发的孵化基地等创业载体安排30%左右的场地，免费提供给高校毕业生;鼓励高校综合运用允许休学创业、创业成果计入学分、参赛获奖推优推免等政策予以支持。