【聚焦】平顶山市示范区：创新驱动打造“六个新城”建设新动能

今年以来，平顶山市示范区以创新为引领，大力实施创新驱动战略，提高经济转型发展的质量和效益，打造风生水起的创新生态，努力探索出一条具有示范区特色的创新之路，努力为“六个新城”建设注入新动能。

聚力产业突破，做大经济总量。示范区坚持招商引资“一号工程”，紧盯主导产业、创新招商方式，深化“四张图谱、四个拜访”，积极开展产业链招商、龙头企业招商、专班招商、精准招商，创新开展资本、科研等招商，精准引进优质项目，2022年力争招引项目不少于10个，到位省外资金不少于20亿元，招引投资5亿元以上项目两个、10亿元以上项目1个。该区持续聚焦主导产业，把产业发展作为第一目标，通过“大抓产业、抓大产业”实现转型发展。该区全力推动平新产业集聚区(现平新先进制造业开发区)“二次创业”，强力推进开发区“三化三制”和“管委会+公司”改革，破解制约发展瓶颈，加快园区能级跃升。2021年，平新产业集聚区(现平新先进制造业开发区)完成固定资产投资27.7亿元，规上工业产值24.52亿元，同比增长20.1%;规上工业增加值4.8亿元，同比增加10.1%;主营业务收入32.9亿元，同比增长11.3%。该区牢固树立“项目为王”理念，支持跃薪智能机械、真实生物、首翔电子等企业做大做强;围绕“一网双中心，一中枢N应用，3+2体系”，全力推动智慧城市管理示范点工程;积极对接平高集团搬迁工作，加快推动滍阳古城、平煤神马集团总部建设;持续对接吾悦广场项目，加快打造俊海西湖明珠、新城国贸等商业载体。

聚力创新要素，夯实增长后劲。示范区深入实施创新驱动发展战略，促进创新链、产业链深度融合，引导跃薪智能机械、真实生物等龙头企业增加研发投入，鼓励企业与高校、国家级科研机构共建研发平台，河南省现代医药产业研究院、2022年度河南省杰出外籍科学家工作室相继落户示范区。持续推进“放管服”改革，提升行政审批效率，以“一窗通办”推进政务服务做到“真联、真通、真办”，为群众“解绊”、为企业“松绑”、为市场“腾位”，数字政府建设实现跃升。建立营商环境考评机制，树立示范区金字招牌。持续推行“首席服务官”制度，强化政策配套和要素保障，当好“店小二”，把企业的事情当作自己的事情，把企业的困难当作自己的困难，为企业代办项目备案、工商注册、人才招聘、环评手续等事项80余项。

聚力招才引智，实现人才强区。示范区摸排收集平顶山在外优秀人才78人及在平签约项目5个，邀请两名归根人才及1个拟签约项目负责人参加平顶山市在外优秀人才“归根”工程启动仪式暨“归根”项目签约仪式。依托招才引智大会平台，积极组织企事业单位报名参与，主动做好企业人才服务工作，组织20余家企事业单位参与线上“云招聘”和线下郑州大学专场，平顶山、南阳、新乡专场以及郑州国际会展中心主会场等现场招聘活动，收集529个岗位需求信息，初步达成就业意向524人。建立在外优秀人才信息库，动员在外人才回乡发展，共商家乡发展大计，激发人才回乡创业就业的热情。通过电话、邮箱、微信群、QQ群等，持续开展线上交流。及时掌握在外人才家乡亲属的生产生活情况，以实际行动赢得支持和信任，增强在外人才返乡创业、回报家乡的信心和动力。

“示范区一贯坚持抓创新就是抓发展、谋创新就是谋未来，突出企业主体地位，强化产学研合作，重视金融力量，加大人才引育，推动更多创新成果落地。下一步，我们将育强创新主体，做强创新支撑，培优创新环境，真正让企业感受到‘雪中送炭’的温暖、‘雨中打伞’的贴心，让企业家潜心强创新、安心搞经营、放心办企业。”示范区党工委书记张毅说。