云南省开展赴省外稳岗就业“送温暖”活动

“有‘娘家人’的关心关爱，我们留在浙江过年一样有年味、有乡情。”在浙江台华新材料股份有限公司务工的永善县籍群众宗廷荣说。去年11月来，云南省人力资源和社会保障厅联动全省人社系统148个驻省外劳务工作服务站、协调我省工会、共青团、妇联等部门，赴广东、浙江、福建等云南籍外出务工人员较集中的工厂企业，开展“稳就业”“保就业”送温暖活动。截至1月29日，座谈慰问省外务工人员3.15万人、开展稳岗服务52.01万人，走访省外人力资源机构746家、收集省外用工岗位115.6万个。

永善县驻杭州劳务工作站负责人王登玉说，该站采购了500件脐橙、200件昭通糖果等云南地方过年必备年货，作为礼物发放给300余名务工人员，让在外务工人员吃上家乡的味道。据省人社调度数据显示，截至2022年1月29日，全省动员引导540.47万农村劳动力留在企业、留在岗位过年，其中，留在省外281.15万人。

省人社厅负责人介绍，为早谋划、早行动，扎实开展外出务工人员稳岗就业工作，我省充分发挥东西部劳务协作机制作用，巩固深化与浙江、广东、上海、安徽等10省（区、市）劳动协作机制，对接当地人社部门和用工企业，收集用工缺工情况，积极争取有利于云南籍员工稳岗就业的政策措施。联动全省148个驻省外劳务工作站，及时跟进2600个省外重点用工企业，为云南籍员工提供“全链条”就业服务。向省外1400家力资源机构发出《致广大人力资源服务机构的一封信》，继续携手并肩做好稳岗工作。共派出213个稳岗工作组赴省外、省内务工人员较为集中的地区、企业，开展送服务、送政策、送维权等活动。

省就业局负责人表示，将以2月8日在曲靖市会泽县举办全省农村劳动力转移就业集中欢送会为起点，充分发挥全省人社部门稳就业三级指挥调度机制作用，联合公安、民政、交通运输、卫生健康、乡村振兴、工会、铁路等部门共同做好2022年春节期间“春暖农民工”服务行动，确保一体联动、形成合力，提升组织化、规模化程度，让我省外出务工人员“早转、快转、多转”有序出行、安全返岗，确保我省就业局势总体稳定。