换届后 南充1.8万余名村社干部一起上了什么课？

四川在线记者 蒲南溪

近日，南充市在村(社区)“两委”换届工作全面结束后，采取在线视频教学的方式，启动南充市村(社区)干部培训，分别对南充市1.5万名村(社区)常职干部和3004名村(社区)党组织书记开展全覆盖培训。进一步提高村(社区)干部队伍整体政治素养、理论水平和工作能力，做好“两项改革”后半篇文章，推动脱贫攻坚和乡村振兴有效衔接。

怎么上? “云端”三级联动“全覆盖”

严格按照疫情常态化防控要求，依托中国移动“云视讯”视频会议信息化平台，南充市县乡三级上下联动、同步开展，市级设主会场，9县(市、区)和242个乡镇(街道)设分会场，对全市所有村(社区)常职干部和党组织书记开展集中培训。

主会场及各分会场均明确专职人员全程跟班学习，负责做好学员的组织、管理、考勤、服务等工作。各县(市、区)分会场成立临时党委，由当地组织部分管副部长任党委书记，党校常务副校长任副书记，各乡镇(街道)党(工)委领队为委员并兼各临时党支部书记，加强对学员的管理。市委组织部联合市委党校组建检查指导组，深入各分会场开展学风检查和教学指导，进一步提高参学率、保证教学质量。

上什么? 因材施教“配菜营养餐”

此次培训内容紧扣村(社区)干部日常工作需要，进行“菜单式”备课，精心制定教学计划，充分征求各县(市、区)、乡镇(街道)及学员意见建议，提供“点题式”配菜。目标是培训内容“养分足”、课程设置“味道佳”、知识技巧“消化好”。

成都行政学院、西华师范大学的专家教授，以及市纪委监委、农业、扶移、司法、应急、党校等相关部门领导组成“教师团”，重点安排政治理论、基层党建、乡村振兴、基层治理、集体经济等8个“大菜”。根据村(社区)干部特点，进行专题讲座，还邀请部分优秀村党组织书记分享心得体会和工作经验，为学员送上个性化定制的“精品套餐”。

怎么学? 6大板块循序渐进

在为期3天的理论教学中，讲政策、谈思路、教方法，让学员对政策理解更透彻、把握更准确，每晚组织学员围绕所学内容开展分组研讨，找差距、活思维、提举措。

培训方式主要有“课堂教学+分组研讨+现场教学”，设置“党性教育、政策解读、案例分析、经验交流、分组研讨、现场参观”6大版块，“结构化”开展教学培训。课堂教学结束后，集中2天时间，由各县(市、区)组织本地所有村(社区)党组织书记，在全市89个示范点位中，打破县域界限、注重不同类别、按需遴选8个点位，交叉安排路线，同步开展现场教学。从思想政治建设、大政方针解读，到经典案例分析、成功经验交流，再到结合自身研讨、现场点位学习，逐步引导学员将理论知识转化为工作举措。